2022廣東三胎產假是178天還是258天？女職工休產假的待遇

廣東省衞生廳官方網站發佈了相關通知和規定。現階段實行產假加獎勵假（陪產假）的產假制度。除產假外，根據法律法規生育子女的夫婦還享有80天的獎勵假和15天的陪產假。在新修訂的條例實施前，各用人單位應當按照現行規定為有三胎的勞動者提供產假。下面，就快和本站一起了解相關知識吧！

本文目錄



1、2022廣東三胎產假是178天還是258天？

2、女職工休產假的待遇

3、廣東三胎準生證怎麼辦理

2022廣東三胎產假是178天還是258天？

一般是178天。

有關規定明確了三胎政策，將產假提高到178天。此外，交收費用的申請時間已由一年延長至三年。員工的生育醫療費用不能直接結算的，應當先由員工自行支付，並自分娩、終止妊娠或計劃生育手術次日起3年內向被保險人所在地醫療保障機構申請報銷或一次性生育醫療費用補助。用人單位提前支付生育津貼的，可以自勞動者分娩、終止妊娠或者進行計劃生育手術之日起3年內向醫療保障機構申請生育津貼。

在產假方面，廣東省目前實行產假加獎勵假（陪產假）。除產假外，根據法律法規生育子女的夫婦，女性享受80天的獎勵假，男性享受15天的陪產假。在新修訂的條例實施前，各用人單位應當按照現行規定為有三胎的勞動者提供產假。

女職工休產假的待遇

1、保胎假，工資按照病假髮，保胎假是由醫生開證明，所以按病假待遇發放工資。

2、產前假，工資按八成發。

3、懷孕7個月以上，如工作許可，經本人申請，單位批准，可請產前假兩個半月。部分屬於地方法規規定必須給假的情況，單位應批准其休假，工資按照員工以往每月實發工資標準的八成發。

4、生育津貼，在實行生育保險社會統籌的地區，支付標準按本企業上年度職工月平均工資的標準支付;在沒有開展生育保險社會統籌的地區，生育津貼由本企業或單位支付，標準為女職工生育之前的基本工資和物價補貼。

5、哺乳假，六個半月按照工資八成發，再延長期間按七成發。

廣東三胎準生證怎麼辦理

我們在生孩子之前一般都會辦理準生證，因為準生證在給小孩上户口的時候需要用到，另外有一些地方還可以憑藉準生證享受生育保險，廣東生孩子之前也是需要辦理準生證的，我們可以看一下辦理流程。

廣東準生證辦理流程：

1、夫妻雙方可以先到集體户口存儲處拿出户口首頁和本人那一頁；

2、再到準備給孩子上户口的父母其中一方的城市計劃生育部門領取空白的《生育服務證》，同時，根據計劃生育部門的要求開始收集材料；

3、到醫院開妊娠證明(已生育的提供出生醫學證明)，這時會要求先由女方户籍所在地街道計生委開具《初婚初育證明》；

4、雙方如果準備在生育服務證上填寫工作單位，那麼還得有雙方單位開具的證明，並且在《生育服務證》上加蓋單位公章；

5、將蓋完單位公章的《生育服務證》拿到女方的街道計生委蓋章(村委會)。小貼士：

注：如果你在外地務工，現居住地也可以辦理，不過在辦理之前一定要及時打電話問一下當地的計生部門，因為每個地方辦理準生證的政策是有差異的，所以最好提前問清楚。