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  • 一次成功的跳槽需要謹慎決定 一次成功的跳槽需要謹慎決定一次成功的跳槽需要謹慎決定謹慎決定離開是解決現有危機的有效途徑,但如果處理不當,新的問題也往往會接踵而至。所以職業人士在決定跳槽前,首先要確定自己到底爲什麼要換工作?換什麼工作?要三思......

  • 閃電離職對職場人士的心理危害 閃電離職對職場人士的心理危害閃電離職對職場人士的心理危害年輕人找工作總抱着嚐鮮的感覺,然後又帶着瀟灑的心態速速離開,這就是我們所瞭解的職場閃離一族。其實,頻繁閃離對人絕對是有害無益。除了升不了職以外,還容易誘......

  • 跳槽要學會減少損失增加收益 跳槽要學會減少損失增加收益跳槽是不可避免的正如美國經濟以飛快的速度發展至電子商務、新媒介和網絡相關商業的臨界點,你也不可能總在一個職業上長期不變。新商業帶來新的工作要求,這就意味着你需要新技能去抓住新機會......

  • 輕鬆跳槽獲高薪:提出辭呈的最佳時機 輕鬆跳槽獲高薪:提出辭呈的最佳時機輕鬆跳槽獲高薪第一:我倆沒有明天!和老闆分手的十個原因1、專業能力在這家公司無法發揮。2、在工作中的學習停滯,成長有限。3、公司不重視員工知識、技能上的培訓。4、覺得工作付出與薪......

  • 薪水並非決定跳槽的主要原因 薪水並非決定跳槽的主要原因薪水並非決定跳槽的主要原因小冉最近又有了心事,因爲公司的ERP項目出了問題。作爲一名項目經理,他的收入受到影響。我希望公司給我降低薪水的時候能和我講明原因,否則我會很長時間心裏不痛快......

  • 什麼時間最適合跳槽 什麼時間最適合跳槽什麼時間最適合跳槽1、選擇行情啓動的初期如果在行情啓動初期起跳,機會大於風險,而且還能有充分的時間瞭解新公司、新職位、新老闆,萬一跳槽之後不可心,還有機會再次選擇,如果是在行情末期,職場已經從熱......

  • 學會享受跳槽後的幸福 學會享受跳槽後的幸福學會享受跳槽後的幸福年頭過後的三月,許多職場人終於將醞釀已久的跳槽計劃付諸行動。雖然在進入新單位之前,大家都會通過各種渠道打探一番,但未必能將一些細節瞭解清楚。貿然按照自己的規則爲人處世......

  • 跳槽時不要陷入這些陷阱 跳槽時不要陷入這些陷阱跳槽時不要陷入這些陷阱1、沒有目標跳槽前,你是否相關自己的目標是什麼?他們跳槽前會海投簡歷,參加各種面試,匆忙跳到新的職業,如果新工作不合意就再跳。兜兜轉轉幾年下來,付出巨大的時間成本,卻積累......

  • 跳槽規劃需要注意的地方 跳槽規劃需要注意的地方跳槽規劃需要注意的地方1、主動行動光有現狀分析、有想法和理想還是不夠的,成功的改變還是在於理性的行動。改變必然會面臨一些新的挑戰和困難,如果能在面臨一些不熟悉的行業和職位的面試有一些......

  • 跳槽前要思考的問題:理所當然換公司? 跳槽前要思考的問題:理所當然換公司?跳槽前要思考的問題學歷高,理所當然換公司?你的困惑:頂着碩士的光環待在這間小公司,總覺得好格格不入。眼看昔時同窗跳槽進名聲響亮的大公司,該怎麼跟進?專家忠告:職場上,學歷是門坎,但絕對不......

  • 跳槽需要注意的事項:化解“降價”危機 跳槽需要注意的事項:化解降價危機跳槽需要注意的事項關鍵點一:把握價格分析:跳槽把握價格關鍵點,化解降價危機案例:李小姐2003從法國留學回來後一直在某跨國建築公司的工程技術部擔任技術監督。由於公司高層改組,使她本來穩......

  • 跳槽會帶來的損失:面臨信任危機 跳槽會帶來的損失:面臨信任危機跳槽會帶來的損失1、面臨信任危機一旦用人單位的主管或者領導,看到求職者的履歷上有經常跳槽的痕跡,用人單位可能就會對這些頻繁跳槽者心存芥蒂,擔心他們在自己的公司後也幹不長,所以這些求......

  • 跳槽前要想清楚:找工作先找自我 跳槽前要想清楚:找工作先找自我跳槽前要想清楚1、評估風險,選對時機。跳槽前,要尋找病根,對症下藥。如果是自身能力不足,要想辦法提高自己的水平。如果是目前的平臺不合適,那一定要明確自己的職業定位,找到適合自己的平臺,並......

  • 跳槽指南:好職位勝過高工資 跳槽指南:好職位勝過高工資好職位勝過高工資曾經的金三銀十也好,後來的金三銀九也罷,每年三月和九、十月,歷來被視爲職場溫度最高的時節,也是一年中的跳槽高峯。然而,前程無憂的一項調查顯示,求職、跳槽的四季溫差已經不像從......

  • 跳槽前必做的事:提前進入求職狀態 跳槽前必做的事:提前進入求職狀態跳槽前必做的事就你的遣散費和離職日期進行協商。遣散費往往是可以討價還價的。注意你的離職日期,看看你的保險期限有多長,退休賬戶能給你返還多少,或你帶薪休假用掉了幾天。不要認爲你必......

  • 如何順利跳槽取得職業成功 如何順利跳槽取得職業成功如何順利跳槽取得職業成功首先,要確定你跳槽的動機是什麼和自己是不是需要跳槽。大致來說,一個人跳槽的動機一般有如下兩種:一是被動的跳槽,即個人對自己目前的工作不滿意,不得不跳槽,這裏又具體包......

  • 選擇跳槽前需要考慮的因素 選擇跳槽前需要考慮的因素選擇跳槽前需要考慮的因素近來,通過獵頭尋找人才被越來越多的企業所採納,一般被獵頭關注的人才多是受教育程度較高、實踐經驗豐富、業績表現出色的專業人才和管理人才。那麼職場人對獵頭的瞭解......

  • 春節期間跳槽的理由:時間充裕 春節期間跳槽的理由:時間充裕春節期間跳槽的理由1、選擇面廣春節過後,幾乎所有的公司都會吸納新鮮力量,在這個時候,跳槽,選擇面就開闊了很多,而且在這個時候轉職甚至轉行的成功機率都比任何時候大。這時候的招聘市場缺乏的......

  • 跳槽太頻繁易導致抑鬱症 跳槽太頻繁易導致抑鬱症跳槽太頻繁易導致抑鬱症今年26歲的張先生雖然年齡不大,但是工作經歷卻頗爲複雜,4年間竟然轉換了七八個工作,最短的一次只在單位工作了一個月就辭職了。張先生對現在的工作仍不滿意,覺得枯燥無味,沒......

  • 心理測試:你適合跳槽還是安穩? 心理測試:你適合跳槽還是安穩?你適合跳槽還是安穩?下面的這套測試題,能幫你測出對目前職業的滿意度,並對症下藥給予指導。1、回到自己的工作崗位,首先要做的是……A、開啓電腦,倒杯濃咖啡,之後準備工作。B、衝杯......

  • 跳槽需謹慎 理性跳槽更健康 跳槽需謹慎理性跳槽更健康跳槽需謹慎,理性跳槽更健康理性跳槽:具有明確的自我奮鬥個人定位,並且做好了迎接挑戰的準備和心理適應能力。這類人一旦找到屬於自己追求的事業,就會以其高度的職業責任感投入從事的崗位中。應該......

  • 跳槽更利於男性不利於女性 跳槽更利於男性不利於女性跳槽更利於男性不利於女性離婚後男方變富女方變窮人們通常認爲,離婚會讓男方的錢包縮水,同時造就許多富婆。不過,一項最新研究表明,離婚夫妻的財務狀況與人們的想像背道而馳:丈夫會變富,妻子則會變......

  • 盲目跳槽會給人帶來的危害 盲目跳槽會給人帶來的危害盲目跳槽會給人帶來的危害跳槽的人心理一般可以分爲理性和非理性兩類。理性跳槽的人一般具有明確的自我發奮的個人定位,並且做好了迎接挑戰的準備並具有良好的心理適應能力。這類人一旦找到屬......

  • 白領女性的跳槽理論依據 白領女性的跳槽理論依據白領女性的跳槽理論依據變換方式生活,調整工作空間,實現自我價值,是現代女性頻繁跳槽的普遍心態,而先就業後擇業的觀念,也成了她們跳槽的理論依據。對於剛剛步入社會、沒有多少工作經驗的年輕女孩來......

  • 盤點常見低智商的離職方式 盤點常見低智商的離職方式盤點常見低智商的離職方式1、對資料暗做手腳。離職時心懷不滿,於是將電腦資料大肆破壞,或者把客戶信息全盤偷走。這些做法也許能逞一時之快,甚或幫助自己在新公司快速站穩腳跟,然而許多公司高管......