工作

患職業倦怠怎麼辦？職業倦怠的症狀職業倦怠的症狀1、工作態度消極，對服務或接觸的對象越發沒耐心，如教師厭倦教書，無故體罰學生，或醫護人員對工作厭倦而對病人態度惡劣等。2、對工作喪失熱情，情緒煩躁、易怒，對前途感到無望，對......

上班族如何在29歲前有成就？上班族如何在29歲前有成就？內修工夫＋外營人脈所謂，只能靠錢賺錢？儘管市面上理財書籍教的致富方法，大多是以投資工具為媒介，但積累資產的方法不只一種，有人懂得善用投資工具，大賺機會財；有人則專營人脈......

成功者會用這些話激勵自己成功者會用這些話激勵自己1、勤奮，機會，樂觀是成功的三要素。（注意：傳統觀念認為勤奮和機會是成功的要素，但是經過統計學和成功人士的分析得出，樂觀是成功的第三要素）2、有識有膽，有膽有識，知識與膽量......

負面心理善加利用更易獲得成功負面心理善加利用更易獲得成功嫉妒心。當身邊的人在財富、成就、威望、容貌等方面比自己優秀時，嫉妒心就容易悄然而生，人們往往在它的支配下做出造謠、誣陷等傷害他人的行為。但一項研究表......

失業後應該如何進行自我調節？失業後應該如何進行自我調節？失業在家的人很難保持心情平靜，他們中的很多人終日煩惱，脾氣越來越差，更有一部分人，逐漸發展成為心理障礙。實驗證明，長時間心情不好，會在體內產生一系列化學變化，進而......

如何抵抗職場女性的消極心理如何抵抗職場女性的消極心理跟所有物體一樣，職場也積聚着能量，其並不能簡單地用職業能力、經驗來概括，它還包括了職場人在職場中所積澱的精神、氣質、眼光、胸懷、直覺等無法用能力、經驗來代......

管理者運用激勵機制調動員工積極性管理者運用激勵機制調動員工積極性所謂激勵，是指通過一定的刺激，激發人的動機，使人有一股內在的動力，向所期望的目標前進。如何運用激勵機制調動人的積極性，做好各項工作，這不僅對企業的興......

勵志：拒絕自卑樹立自信勵志：拒絕自卑樹立自信心理學認為，自卑是一種過多地自我否定而產生的自慚形穢的情緒體驗。其主要表現為對自己的能力、學識、品質等自身因素評價過低；心理承受能力脆弱，經不起較強的刺激；謹小慎微，多愁......

身在職場不要忘了最初的夢想身在職場不要忘了最初的夢想如今，不少人早已忘記了自己年幼時許下的夢想，淪陷在追逐房子、車子、票子的道路上。可心中沒有方向，只顧埋頭拉車，往往事倍功半。那麼，是不是有了夢想就能成真呢？心理......

春節過後要做好職場規劃春節過後要做好職場規劃一年之計在於春。想在新年的職場虎虎生威，獲得良好的職業發展，現在就做好工作和學習的規劃十分必要。對於職場人來説，為自己的職業發展做一個明確的規劃是節後需要關注的重......

如何讓自己去享受工作？如何讓自己去享受工作？1、研究你的競爭狀況沒有什麼能像一點競爭行為一樣，幫助你重回軌道。瞭解一下你的競爭對手是否給你留了機會，你可以開拓，拓展你的市場份額。你可以扮演偵探、軍事家，當你實現了......

5分鐘走心術讓你輕鬆升職5分鐘走心術讓你輕鬆升職遇到陌生的事情要理清頭緒再幹。經濟分析師Abbott初入職場時，臨時被叫去做會議記錄。一屋子二十幾個人，他基本都不認識，按道理肯定會把記錄做得亂七八糟。但他想了個辦法......

心理專家給與失業者的忠告心理專家給與失業者的忠告白領女性在失去工作時，要保持正確心態，理性對待一切。當你失業的時候，心理上會有一種無形的壓力。這不僅會對你的生存構成威脅，更重要的是心理平衡被打亂，一時處於迷茫狀......

30歲的人如何抓住人生轉折點30歲的人如何抓住人生轉折點一：定下人生目標一艘沒有航行目標的船，任何方向的風都是逆風。1、你為什麼是窮人，第一點就是你沒有立下成為富人的目標。2、你的人生核心目標是什麼？傑出人士與平庸......

如何讓你的工作激情滿滿如何讓你的工作激情滿滿工作就像學車，新手上路的時候總是充滿了熱情和幹勁，但是興奮了一段時間之後，看慣了沿途的景色，找不到新鮮東西的時候，慢慢就會有了疲憊的心理——如疲勞駕駛很危險......

自述：如何成功客觀的領導者？如何成功客觀的領導者？在一場國際果汁飲料生意事業中，我曾經嘗試一切可能，但失去了所有的一切。俺失去了在紐約的公寓，失去了存款，甚至於我的股票。我破落到如此地步，記得曾經要到沙發墊子的最底下......

教你如何擺脱職場怯場的心態教你如何擺脱職場怯場的心態很多內向的職場中人，因為靦腆，職嘲怯潮成為他們長久不能擺脱的夢魘，其中尤其以職場女性居多。因此小編為大家獻上三招妙計助你攻克靦腆怯場的職場心理！1、克服自卑......

鼓勵自己最有效的方法鼓勵自己最有效的方法把握好情緒：人開心的時候，體內就會發生奇妙的變化，從而獲得陣陣新的動力和力量。但是，不要總想在自身之外尋開心。令你開心的事不在別處，就在你身上。因此，找出自身的情緒高漲期用......

職場遇到不同的坎如何成功跨越職場遇到不同的坎如何成功跨越青黃不接階段工作1-3年是職業生涯最青黃不接的階段：你既不像畢業生那麼單純，又不像有四五年資歷的那樣能獨當一面，正處於一瓶不滿，半瓶晃盪的狀態，那麼這時候你......

教你如何快速達成自己的目標教你如何快速達成自己的目標選擇你的目標你也許聽説過只從事一個目標很重要。但是諾克羅斯博士援引的研究卻發現如果選擇了兩個目標，可能也會成功。尤其是選擇了兩個有聯繫的目標時，會對你格......

空談目標不如腳踏實地空談目標不如腳踏實地許多朋友常是年初設目標，年尾悔目標。為了防止你再次跌入目標陷阱，我總結了幾點多數人在設定目標，實現目標時會犯的錯誤，在此時發出。望大家引以為鑑，有則改之，無則加勉。1、目標......

有效獲得職場自信的方法有效獲得職場自信的方法決定自己所需要的是什麼，這反映了你的權利。判斷自己所需要的是否公平，這反映了他人的權利。清楚地表達自己的需要。做好冒險的準備。保持心情平靜。有助於你獲得自信的方......

職場受挫後如何防止消極結果的產生職場受挫後如何防止消極結果的產生一、優勢比較法。即去想那些在職場上比自己受挫更大、困難更多、處境更差的人。通過挫折程度比較，將自己的失控情緒逐步轉化為平心靜氣。其次是尋找......

激勵自己工作才會更有勁激勵自己工作才會更有勁激勵給予人們活力和幹勁。從個人説，激勵可以使一個人奮發圖強，在迷失的沙漠中重拾勇氣，從集體團隊來説，激勵促進團隊進步、更好的配合、創造更大的價值。激勵是職場不可或缺......

如何保持健康飽滿的情緒工作如何保持健康飽滿的情緒工作1、為工作表現優秀而科學地安排飲食如果必要，要改善你的飲食習慣以保證有最佳的精力和最高的效率。總的來説，合理的飲食將為你的身體和大腦提供高效運轉所需要的......